Werkstudent*in (w/m/d) Human Resources - Compensation & Benefits Deutschland
Siemens
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Job ID
Company
Organization
Job Family
Experience Level
Full Time / Part Time
Contract Type
Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für dich?
Dann werde Teil unseres globalen Teams als Werkstudent*in (w/m/d), um im Bereich Human Resources – Compensation & Benefits Deutschland zu unterstützen.
Wähle den besten Ort für deine Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit deiner Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Du begleitest und unterstützt verschiedene lokale und regionale Vergütungsprojekte in allen Phasen in Zusammenarbeit mit dem Total Rewards Deutschland Team
- Du unterstützt uns bei Ad-hoc-Analysen und erstellst vergütungsbezogene Berichte, um gemeinsam mit unseren Teamkollegen bei der Entscheidungsfindung und strategischen Planung zu helfen
- Du hilfst bei regelmäßigen Compensation Reportingaufgaben z.B. im Bezug auf unser IT-Verfahren zur Vergabe von Belohnungen und Anerkennungen
- Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung vergütungsrelevanter Kommunikation an unsere Mitarbeitenden
- Du unterstützt den Head of Total Rewards Deutschland bei der Vorbereitung von Präsentationen & Entscheidungsvorlagen für das Management
- Du unterstützt bei der Administration und bei der Kommunikation unser Benefits-Angebote in Deutschland
- Du erstellst professionelle PowerPoint-Präsentationen für das Management, in denen Daten, Ergebnisse und Empfehlungen präsentiert werden
Mehr über dieses Geschäftsfeld erfährst du unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services
Deine Qualifikationen und Erfahrung:
- Du studierst Betriebswirtschaft, Management, Wirtschaftspädagogik oder einen vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal und stehst uns längerfristig (mindestens 1 Jahr) zur Verfügung
- Dein Umgang mit den Office365-Applikationen (MS Teams, PowerPoint, Excel, Word, Outlook) ist fundiert und Erfahrung mit SAP ist ein Vorteil
- Du hast ein ausgeprägtes Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und hast idealerweise bereits erste Praxiserfahrung in diesem Bereich gesammelt
Dein Profil und deine Fähigkeiten:
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, die es dir ermöglichen in beiden Sprachen präzise und ausdrucksstark zu formulieren
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Genauigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten gehören zu deinen Stärken
- Du bist motiviert und besitzt die Fähigkeit, dich schnell in verschiedenste Themen- und Aufgabengebiete einzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.
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